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株式会社アルテックジャパン
代表取締役会長松原 秀樹
住        所東京都台東区松が谷1―3―5
JPR上野イーストビルG1
  • オリジナル商品、オリジナルサービスを活用したオリジナルビジネスモデルの構築により、同業他社が存在しない。
  • キャリア・ポジションを越えた、オープンなコミニュケーションが出来る社風環境。人材育成力による高EQ企業の実現。
  • 社員の大半が20代独身で、社員の半数がデザイナー職という、PLANNING&CLEATION(企画・開発・創造)に強みを持っている。
【Vision】 明るく楽しく元気よく、最高のドキドキワクワクとサービスの創造にチャレンジし、感謝の心で笑顔よく、お客様の感動と社員の幸せの実現のために、人が成長し続ける企業にならんとする『人づくりの道』を追求します。
【事業内容】 集客SPツール及びサービスの企画開発及び販売。
ソーシャルネットワークSPツールの企画開発。
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企業名 株式会社アルテックジャパン
代表取締役会長 松原 秀樹
本社所在地 〒111-0036
東京都台東区松が谷1―3―5JPR上野イーストビルG1
電話番号 03-6684-0962
設立年月 2001/1
勤務地 東京都、大阪府、宮城県(仙台)、中国(杭州)
総社員数 130名 (うちアルバイト 15名 )
  1. 『成長志向』 自分の成長のみならず、人を成長させることができる人材の育成を目指しています。その理念に共感していただける、自他成長を望む人材を求めます。
  2. 『WinWin志向』 自分の『欲しい』だけでなく、相手の『欲しい』も形にし、双方がハッピーになることを目指す、そんなwinwin志向の持った人材を求めます。
  3. 『幸福志向』 人の喜びや幸せを自分の幸せと感じることの出来る、思いやりを持って人と接することができるそんな高EQ企業を目指しています。絆で結ばれた仲間のために行動できる人材をもとめます。
入社2年目の社員が新規事業のリーダーとして活躍するなど、入社間もない社員でも早い段階で自立した経営側の思考が養える環境に恵まれている。組織の理念浸透のためのユニークな制度が多くあり、例えば月に一度、社長推薦の書籍を全社員が読んだり、社内ではマイナスな言葉(この会社では地獄言葉という)を使うことが厳禁としているなどあるが、どれも会社の理念を自然と受け入れ、深く浸透させることに役立っているように思う。そのため、社員全体に一体感と強い絆を感じられる。
  • 成長性
  • 働きがい
  • 新規事業を次々と立ち上げる活気ある社内環境がある
  • この会社の商品・サービスには他社に負けない強みがある
  • 経営陣が身近で、経営側の思考が身に付けられる環境がある

  • 社員間の連帯感や絆がある
  • 一般社員までが会社経営の方向性に影響を与えられる
  • 情熱的な社長のもとでバリバリ働ける